О книге:
Глобальные изменения происходят на глазах. Кто-то склонен больше созерцать, кто-то участвует практически, как специалист, а кто-то принимает решения в интересах и тех, и других – чтобы удержаться в стремнине времени. Эти лица, ответственные за принятие совсем не частных решений, –...
Описание курса
Представляю вам видео курс о том как правильно управлять людьми, компанией, командой. рассказываю ипоказываю с помощью дополнительного материала как сухую теорию применять на практике, как сделать управление супер эффективным. Делюсь своим собственным опытом управления, за 12 лет...
Мини-курс "Управление"
- Когда проявить заботу иподдержку в отношении сотрудника, а когда включить «строгого начальника»?
- Как выстроить доверительные отношения сотрудникамии соблюсти границы?
- Как безболезненно и эффективно внедрить изменения в салоне?
- Как давать обратную связь...
Журнал «Коммерческий директор» - единственное практическое издание для руководителей коммерческих служб. Основная цель – увеличение продаж.
В каждом номере вы найдёте более 30 готовых решений для увеличения роста продаж. Только реализуемые идеи от руководителей со всей страны.
Мы пишем
с...
В последние годы традиционные подходы к управлению результативностью сталиподвергаться жесткой критике. Многие бизнес-лидеры все чаще ставят под сомнение полезность ежегодной аттестацииили, например, целесообразность планирования целей на год – все то, что традиционно влияет на зарплату...
Бизнес ждет от вас цифровой трансформации, а вы неделями возитесь с таблицамии слайдами?
Узнайте, как за 3 дня сделать отчеты по HR-метрикам. Никакой воды, только кейсы на основе реальной практики
Что сделать, чтобы руководитель оценил результаты вашей работы по достоинству?
Показать HR-данные...
Журнал «Генеральный Директор» - практическое издание и база знаний для руководителей российских компаний. Основная цель – помощь в увеличении прибылии развитии вашего бизнеса.
В каждом номере вы найдёте более 50 готовых бизнес-идей от ваших коллег – генеральных директоров со всей страны...
Представлены теоретические подходы и практические навыкипо разработке, принятию иорганизации выполнения решений в различных областях деятельности. Рассмотрены методологические основы теории принятия решений, общая методика принятия решений, качественные, количественные и смешанные методы...
Как создать такой каркас организации, который обеспечит ее долгое и успешное существование? В чем секрет эффективного распределения служебных обязанностей? Как наладить действенную систему контроля, избежав при этом излишней бюрократизации? Об этом и о многом другом расскажет вам в своем...
Книга предназначена для собственников коммерческих компаний малого и среднего размера. Предмет, считавшийся ранее предназначенным для крупных предприятий, стал применим для значительно меньших организаций. Книга написана практиками. Это результат исследований, которые длились более десяти лет...
Практический журнал по управлению финансами компании «Финансовый директор» - это единственное на рынке профессиональное практическое издание для финансовых директоров.
Журнал будет полезен главным бухгалтерам, аудиторам и консультантам, а также всем тем, кто принимает участие в управлении...
Готовый тренинг «Управлениеперсоналомм: компетенции эффективного руководителя» основан на известных технологиях: SMART, 4 стилях лидерства Херши-Бланшара и т.д.
Целевая аудитория: руководителей всех уровней (руководителей отделов, менеджеров среднего звена, топ-менеджеров, потенциальных...
Однимииз самых актуальных вопросов, которые в настоящее время волнуют руководителей организаций, предприятий и учреждений, стали вопросы, связанные с масштабнымиизменениями в сфере охраны труда, которые вступят в силу с 1 марта 2022 года. С этой даты в трудовом законодательстве и...
Сотрудникам необходима обратная связь. Основа успеха компании – хорошая корпоративная культура.
Без стратегического планирования целей не достичь. Компетентность сотрудников необходимо постоянно оценивать, а их слабые стороны – непременно усиливать. Управлять можно только тем, что измеримо...
Вы научитесь работать в программе «1С: Зарплата иУправлениеперсоналом ред. 3.0», позволяющей работникам кадровой службы и бухгалтерам-расчетчикам заработной платы вести автоматизированный учет. Курс является одним из этапов подготовки к сертифицированному экзамену 1С. Сквозной пример...
Официальное издание фирмы «1С» для подготовки к экзамену «1С:Специалист-консультант» по внедрению прикладного решения «1С:Зарплата иуправлениеперсоналом 8». Версия экзамена – сентябрь 2023 года.
Издание содержит актуальный комплект заданий, используемых при проведении сертификационного...
Кадровый учет сотрудников – это работа не только задача службы HR, но и бухгалтеров небольших организаций. Перед вами практический онлайн-курс по обучению работе в программе 1С: Кадры для тех, кто по долгу службы столкнулся с кадровым учетом и нужно быстро освоить работу с кадровым модулем...
Вы получите: все материалы курса в записи.
Благодаря практическому формату курса:
Вы научитесь решать сложные задачи кадрового учета и расчета зарплаты.
Вы получите навыкииспользования функционала новой редакции 3.1 для практического внедрения.
В ходе курса рассматриваются методики решения...
Оперативное управление продажами – это постоянный контроль всех процессов по сбыту продукции, направленный на реализацию общей стратегии.
Такой тип управления продажами обычно предполагает планирование тактических действий и разработку конкретных задач для достижения глобальных целей...
В публикации предоставлены заполненные кейсы и решения задач из сборника 1С:Специалист-консультант по внедрению прикладного решения 1С:ЗУП 2022. Подготовиться к экзамену на специалиста-консультанта по ЗУП теперь легко как никогда!
В архиве находится решение 8 экзаменационных билетов, которые...